首页 法律咨询 专业律师 移动端
网站导航
律师加盟热线: 400-678-1488
全国 [切换]
    法律咨询
    您当前位置: 法律快车 > 法律咨询 > 民事法律 > 劳动法 > 咨询详情
    今日律师风向标:

    1 陈奇斌律师 [373]

    2 孙侠律师 [359]

    3 华战勇律师 [192]

    未签订劳动合同被无故辞退是否有赔偿

    ltxgrv4951 重庆 -重庆 2019-05-16 09:08

    律师回复 (6个)

    廖觅律师
    廖觅律师
    认证律师

    重庆-重庆

    专业擅长: 交通事故、债权债务、劳动工伤

    咨询电话:18723279683

    咨询我

    可以根据证据维护自己合法权益

    2019-05-16 09:20 0

    张娟律师
    张娟律师
    认证律师

    重庆-重庆

    专业擅长: 离婚、债权债务、合同法

    咨询电话:18623375207

    咨询我

    你好,这个是可以要求用人单位赔偿的

    2019-05-16 09:25 0

    万诚律所律师
    万诚律所律师
    认证律师

    重庆-重庆

    专业擅长: 债权债务、损害赔偿、合同法

    咨询电话:15723291618

    咨询我

    你好,在公司工作了多久了?

    2019-05-16 10:17 0

    李中敏律师
    李中敏律师
    认证律师

    重庆-重庆

    专业擅长: 离婚、房地产、合同法

    咨询电话:18696522281

    咨询我

    你好,可以要求赔偿的。

    2019-05-16 10:50 0

    赵海军律师
    赵海军律师
    认证律师

    重庆-重庆

    专业擅长: 离婚、合同法、劳动工伤

    咨询电话:15178954388

    咨询我

    从第二个月开始可言要求支付双倍工资。

    2019-05-16 13:02 0

    邓普云律师
    邓普云律师
    认证律师

    重庆-重庆

    咨询电话:18571731685

    咨询我

    你好,未签劳动合同可以要求双倍工资给付,具体你可来电与我详谈

    2019-05-16 15:36 0

    以上回复不符合我的实际情况?马上咨询在线律师! 免费咨询

    相关咨询问题

    无故辞退 单位 企业

     猜您喜欢

    拓展文章阅读

    无故辞退员工应该赔偿的标准

    无故辞退员工应该赔偿的标准

    阅读数:2011

     有一些用人单位由于缺乏一定的法律意识,可能会出现无故辞退员工的情况。按照我...详情 >>

    更多知识 >>

    全国律师推荐

    知识专辑阅读

    劳动法对临时工的规定

    劳动法对临时工的规定

    临时工泛指在工作场所里非正式雇用的劳工,通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。临...详情 >>

    发布时间:2019-05-23 09:17 浏览量:732

    15

    15年的中国在线法律服务品牌

    中国放心的互联网法律服务平台

    82

    覆盖82个法律专业领域

    站内法律专业领域覆盖面广

    1,000,000

    每天为全国近100万互联网用户

    提供各种类型法律知识查询服务

    我是公众

    有法律问题?直接发布咨询
    (不限时间,律师在线,有问必答)

    我是律师

    400-678-1488
    (服务时间:周一至周日 8:00-21:00)

    关于法律快车

    法律快车版权所有 2005-2019 粤ICP备10231287号-5 粤公网安备 44010602002222号增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2-20100586