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    我在公司工作了5年老板没买保险现在离职了老板工资都发完,能不能去劳动局告他们

    我在公司工作了5年老板没买保险现在离职了老板工资都发完,我想这样能不能去劳动局告他们

    lttrwi4569 浙江 -宁波 2019-05-14 10:26

    其他 (1个)

    黄琴琴律师
    黄琴琴律师

    浙江-宁波

    专业擅长: 劳动工伤、劳动争议、离婚

    咨询电话:13819867***

    咨询我

    离职到现在为止多长时间了

    2019-05-15 21:06 0

    丽水法律问答顾问
    丽水法律问答顾问

    根据《劳动合同法》第三十八条规定, 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:   (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;   (二)未及时足额支付劳动报酬的;   (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;   (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;   (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;   (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

    2019-05-14 19:27

    宁波法律问答顾问
    宁波法律问答顾问

    法律规定了劳动者离职的法定事由,《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

    2019-05-14 19:31

    无锡法律问答顾问
    无锡法律问答顾问

    用人单位在劳动合同中规定劳动者不能离职,是不合法的该条合同约定也是无效的。 劳动者离职有两种情形: (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 (2)劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

    2019-05-15 03:52

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