公司要求以新名称重签劳动合同，那么会对以前的工龄有影响吗？遇到这种情况该如何。
更新时间：2019-04-19 10:24:16人浏览
问题描述：
公司改名，公司要求以新名称重签劳动合同，那么会对以前的工龄有影响吗？遇到这种情况该如何。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人，不影响劳动合同的履行，劳动者的工作年限应连续计算。劳动者因上述事由要求解除劳动合同并要求用人单位(投资人)支付经济补偿的，不予支持。员工的劳动合同在新单位连续计算，同时应在新公司的劳动合同中表明原公司的工作年限，新公司要承认。若公司法定代表人或厂名更换或被收购，公司不要员工了，员工可以要求公司赔偿。每工作一年赔偿你一个月工资。
2019-04-19 10:24:16
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