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    工资拖欠了两年多,没有打欠条,是否可以当做讨薪证据?我又该如何讨回自己的工资?

    跟一老家小包工头干工地,工资拖欠了两年多,一要钱总说给就是总动嘴不行动,也见不到人,就跟老赖差不多了,没有打欠条,有电话录音及微信聊天记录是否可以当做讨薪证据?我又该如何讨回自己的工资?自己辛辛苦苦挣得血汗钱却被无良老板拖欠

    ltgabf7694 河南 -郑州 2019-03-15 22:24

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    安玉斌律师
    安玉斌律师
    认证律师

    河南-郑州

    专业擅长: 继承、债权债务、婚姻家庭

    咨询电话:13653829747

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    你好,可以向劳动监察大队投或申请劳动仲裁。

    2019-03-16 15:21 0

    其他 (4个)

    李云律师
    李云律师
    认证律师

    河南-郑州

    专业擅长: 合同法、劳动工伤、常年法律顾问

    咨询电话:13083715691

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    你好,建议及时申请劳动仲裁

    2019-03-16 09:18 0

    王丽侠律师
    王丽侠律师
    认证律师

    河南-郑州

    专业擅长: 离婚、债权债务、劳动工伤

    咨询电话:18224539329

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    你好,可以向劳动监察大队投或申请劳动仲裁。

    2019-03-16 18:20 0

    赵波律师
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    河南-郑州

    专业擅长: 离婚、刑事辩护、房地产

    咨询电话:13653832009

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    你好:申请劳动仲裁解决

    2019-03-16 22:25 0

    王胜利律师
    王胜利律师

    河南-郑州

    专业擅长: 债权债务、合同法、劳动工伤

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    可以起诉维权的。

    2019-03-18 14:42 0

    郑州法律问答顾问
    郑州法律问答顾问

    发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。第六,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

    2019-04-06 21:24

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    发布时间:2019-09-19 17:01 浏览量:167

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