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    我工龄33年在联通上班,昨天突然通知我说让转到我不熟悉的岗位,请问单位有权利单方面让我转岗吗?

    我工龄33年在联通上班,昨天突然通知我说让转到我不熟悉的岗位,我不想去,请问单位有权利单方面让我转岗吗?谢谢

    ltcqkn3576 天津 -天津 2019-03-15 00:55

    律师回复 (4个)

    杨春耕律师
    杨春耕律师
    认证律师

    天津-天津

    专业擅长: 离婚、债权债务、合同法

    咨询电话:13302172303

    咨询我

    您好,依照天津法院劳动争议案件审理指南之规定,用人单位对劳动者的工作岗位进行调整,应当同时具备以下条件:  (1)符合劳动合同的约定或者用人单位规章制度的规定;  (2)符合用人单位生产经营的客观需要;  (3)调整后的工作岗位的劳动待遇水平与原岗位基本相当。因此,用人单位调整岗位需要具有合法性,但是如果用人单位因生产经营状况发生较大变化,经济效益出现下滑等客观情况,对内部经营进行调整,属于用人单位经营自主权的范畴,由此导致劳动者岗位变化、待遇水平降低,劳动者主张用人单位违法调整工作岗位、降低待遇水平的,不予支持。

    2019-03-15 08:01 0

    王义忠律师
    王义忠律师
    认证律师

    天津-天津

    专业擅长: 离婚、债权债务、损害赔偿

    咨询电话:13011321721

    咨询我

    你好,需要双方协商一致。

    2019-03-15 09:46 0

    杨小勇律师
    杨小勇律师
    认证律师

    天津-天津

    专业擅长: 继承、离婚、债权债务

    咨询电话:13072259627

    咨询我

    你好,建议双方协商解决。

    2019-03-15 10:14 1

    王佰光律师
    王佰光律师
    认证律师

    天津-天津

    专业擅长: 合同法、继承、刑事辩护

    咨询电话:16622360622

    咨询我

    建议双方协商解决。

    2019-03-15 11:13 0

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