在沈阳务工，左手腕骨折，去和用工的老板说，出现工伤概不负责）这个协议有效吗？还有我该怎么去维权
更新时间：2019-03-20 17:37:47人浏览
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根据我国劳动法及相关的司法解释如果劳动者在工作中骨折受伤并且被认定为工伤了，那么是可以享受相应的工伤保险待遇的，如果单位没有给劳动者缴纳工伤保险，那么这方面的待遇是由单位予以支付的。受伤后应该先做伤残鉴定，然后按照伤残等级来主张赔偿。不同的伤残等级所主张的赔偿项目和数额是不同的，所以只能具体分析。如果您们不想做伤残或者不够伤残等级而要和单位一次性协商解决的话，法律对此没有具体规定，还是尊重双方的合意。
2019-03-20 17:37:47
服务地区-辽宁沈阳
首先，你弟弟和老板签订的合同关于工伤概不负责的条款是无效的；
其次，你弟弟签订的合同不能约束你父亲；
你父亲如果与老板构成劳务关系，可以以劳务人损为理由起诉老板，如果构成劳动关系，可以申请劳动仲裁。
2019-03-14 22:11:38
服务地区-辽宁沈阳
这个协议是无效的，你们可以主张赔偿权利，但您这个案子还要看诉讼的话被告主体是谁，是不是但就是这个老板，需要了解案情进行法律判断，建议电话咨询，聘请律师
2019-03-10 08:29:43
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