为了公司利益，过度劳累而造成事故至右手中指断一关节
更新时间：2019-02-18 10:34:43人浏览
问题描述：
为了公司利益，超时加班，过度劳累而造成事故至右手中指断一关节
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
1.工伤是不追究劳动者责任的（醉酒，吸毒，自杀，自残除外），是否可以认定为工伤关键看是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定；2.如果符合上述规定的，即使违
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故骨折鉴定的标准
交通事故导致骨折情况的赔付，首先要对骨折的程度进行伤残鉴定。我国伤残等级一共有10级，最严重的是一级，最轻的是十级。根据伤残鉴定等级的不同，赔偿也是不一样的。下
交通事故
人浏览
身心障碍者与人权
宪法论文
人浏览
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2.
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
骗子虎口历险记惊心动魄
序：这是我亲身经历的一次骗子虎口历险记，由于事隔多年具体当事人的大名已淡忘，但该事的经过却是历历在目，把这经过写出来目的是告诫商界同仁，商场如战场，任何时候多一
招商引资经验
人浏览
没有签订劳动合同,在工厂里受伤了,如果劳动者被认定为工伤，并且坚定为伤残等级，用人单位应当支付医疗费、一次性伤残补助金（7到24个月本人工资）、一次性就业补助金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先治疗，后上人社局申请工伤认定并做伤残等级评估
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建筑法明确规定不具备资质的承包方不能承包工程，所以双方的合同也是无效合同。只有持有依法获得的资质证书，并在其资质等级许可的范围内承包业务并依法签订工程合同的，才
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：起诉解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要承担相应的赔偿责任。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤后，一次性医疗补助金应向工伤保险基金申请。依据《工伤保险条例》，具体金额根据伤残等级确定，如未及时处理，可能影响您的工伤待遇和权益。请尽快准备相关材料，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源社会保障局）申请仲裁，要求补发工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司员工工资卡被冻结，是因为债务纠纷被人民法院判决败诉，仍拒不履行偿还义务时，被债权人向人民法院申请强制执行后，纳入了失信被执行人名单。冻结工资卡实际是要求公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位在未经与劳动者协商，并经劳动者同意的情况下，对劳动者采取降职，降职的做法，是违反《劳动合同法》的规定的，如果劳动者遇到这样的情况，应该在等用人单位发放了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
具体是怎么样呢，可以沟通下
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 具体情况方便电话沟通吗
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以自己申请工伤认定，要求工伤待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要按照合同约定事项处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
