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    我与公司签订了三年的劳动合同,在最后一年公司变动,请问如何维护我的合法权宜

    你好,我与公司签订了三年的劳动合同,在最后一年公司变动,在没有争得我的同意下调薪调岗,请问如何维护我的合法权宜

    ltvwpm9637 湖北 -武汉 2019-02-01 13:37

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    刘琬琳律师
    刘琬琳律师
    认证律师

    湖北-武汉

    专业擅长: 继承、离婚、债权债务

    咨询电话:13135680986

    咨询我

    您好,这样的岗位调换,你如果有不服,您可以先向当地劳动监察大队投诉,到区劳动局可以找大队即可。或者您如果愿意解除劳动关系,可以要求对方支付经济补偿金,本人是婚姻家事领域方面的专业律师,成功代理了许多类似案件,如果您不方便在这里透露个人隐私,具体情况可以联系我详谈、让我了解您的意愿和下一步安排,我会尽可能维护您的合法权益。希望您今天能因为有我帮助而稍微平复一下心情。

    2019-02-01 13:53 1

    其他 (2个)

    贾纪红律师
    贾纪红律师
    认证律师

    湖北-武汉

    专业擅长: 刑事辩护、取保候审、

    咨询电话:18140529971

    咨询我

    您好,您可以到劳动局提起仲裁来争取赔偿。
    您可以来电详述案情,我会根据具体情况帮助您综合分析,给出更具体的法律建议。

    2019-02-01 14:35 0

    孙思琦律师
    孙思琦律师
    认证律师

    湖北-武汉

    专业擅长: 继承、离婚、债权债务

    咨询电话:17786399582

    咨询我

    您好,您调薪是调多了还是少了呢?是否合同有规定呢?

    2019-02-01 16:02 0

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    发布时间:2019-06-27 11:24 浏览量:109

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