但是规定提前一个月打辞职申请,我如果在辞职申请提交完后直接不来,是否有权扣工资?

更新时间:2019-01-23 21:46:31人浏览
问题描述:
我在公司上班,近期因事假频繁,上级不批假了,所以选择辞职,但是规定提前一个月打辞职申请,且还要交接工作,我如果在辞职申请提交完后直接不来,公司是否有权扣工资?(就是因为急事才辞职)
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜超律师
服务地区-江苏宿迁
你好,公司是无权扣你工资的,法律上不允许,如果公司要扣,你可以去劳动监察去投诉。
2019-01-23 17:52:28
胡雪峰律师
服务地区-江苏宿迁
没有权利的
2019-01-23 21:46:31
毛希丁律师
服务地区-江苏南京
如果还是试用期提前3日辞职即可。你还可以要求公司支付4个月未签劳动合同双倍工资差额
2019-01-23 18:01:30
戴振宇律师
服务地区-江苏宿迁
无权扣除工资,届时可以到劳动监察去投诉或申请劳动仲裁
2019-01-23 17:14:14
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