强制调岗降薪员工该怎样维权？
更新时间：2018-12-12 15:35:33人浏览
问题描述：
强制调岗降薪员工该怎样维权？
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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刘琬琳律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
您好，联系律师发一个解除劳动关系函，可以解除劳动关系，视为公司强制辞退。然后就是正常的仲裁程序了。希望可以帮到您，维信与主页电话同号，可以免费咨询。您清楚正常的程序吗？可以指导您收集证据。
2018-12-12 11:44:45
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杜红涛律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好，请问有劳动合同吗？强制调岗降薪是不合法的，您可以去劳动监察大队投诉或举报的，有需要可以来电联系我，我会尽可能地维护您的合法权益。
2018-12-12 15:34:24
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丁嫣律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
您好，强制调岗降薪属于单位单方变更劳动合同，是无效的，您可以根据原合同主张工资。详情可来电咨询或者转一对一咨询。
2018-12-12 12:04:12
服务地区-湖北武汉
您好，可以向劳动局投诉或仲裁，如果对方涉嫌以辞退为名义故意调岗降薪是违反劳动法的。具体内容欢迎来电或维信免费咨询，维信同主页电话号码，也可转为一对一咨询。
2018-12-12 11:19:00
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