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    公司为了业绩让员工自己垫钱,现在想拿回来,公司不同意怎么办

    ltfbyp6154 北京 -北京 2018-10-12 11:41

    律师回复 (11个)

    刘海军律师
    刘海军律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 继承、合同法、商法

    咨询电话:15911082185

    在线咨询

    建议起诉处理,具体事宜联系律师

    2018-10-12 12:32 0

    徐卫东律师
    徐卫东律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 继承、离婚、公司法

    咨询电话:13910051865

    在线咨询

    建议人社局投诉。

    2018-10-12 12:43 0

    李鸿雁律师
    李鸿雁律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 继承、离婚、债权债务

    咨询电话:13661032360

    在线咨询

    建议起诉处理,具体事宜联系律师.

    2018-10-12 12:55 0

    苏荣杰律师
    苏荣杰律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 继承、合同法、婚姻家庭

    咨询电话:15601113733

    在线咨询

    您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!

    2018-10-12 13:11 0

    申维丰律师
    申维丰律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 离婚、债权债务、房地产

    咨询电话:15313708243

    在线咨询

    您好,具体事宜联系律师

    2018-10-12 13:32 0

    盈科维翰团队律师
    盈科维翰团队律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 房地产、离婚、债权债务

    咨询电话:18511457699

    在线咨询

    提供证据申请劳动仲裁

    2018-10-12 17:52 0

    金颖律师
    金颖律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 离婚、债权债务、合同法

    咨询电话:18310609527

    在线咨询

    您好,建议您及时申请仲裁解决!

    2018-10-12 19:00 0

    怀向阳律师
    怀向阳律师
    认证律师

    北京-北京

    专业擅长: 离婚、继承、房地产

    咨询电话:13811188981

    在线咨询

    你好,可以要求公司按协议约定退还,协商不成建议起诉处理

    2018-10-12 22:41 0

    刘哲律师
    刘哲律师
    认证律师
    爱心律师

    辽宁-锦州

    专业擅长: 债权债务、刑事辩护、交通事故

    咨询电话:18841687472

    在线咨询

    建议起诉处理

    2018-10-13 08:12 0

    白雪律师
    白雪律师
    认证律师
    爱心律师

    辽宁-锦州

    专业擅长: 离婚、债权债务、损害赔偿

    咨询电话:13898381566

    在线咨询

    建议人社局投诉

    2018-10-14 10:42 0

    吴丁亚律师
    吴丁亚律师

    北京-北京

    专业擅长: 、离婚、债权债务

    咨询电话:13552751***

    可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    (一)因确认劳动关系发生的争议;­
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;­
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;­
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;­
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;­
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

    2018-10-12 15:25 0

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