因工厂淡季，我连续旷工8天，公司要解除我劳动合同，我想怎么挽回劳动合同？可以挽回吗？
更新时间：2018-09-10 15:54:00人浏览
问题描述：
你好:因工厂淡季，班长让我断断续续休息放人没班上，事隔不久，我连续旷工8天，公司要解除我劳动合同，我想怎么挽回劳动合同？事情起因是班长让我经常休息，可以挽回吗？
6位律师解答
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孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
根据法律规定，如果因严重违反用人单位的规章制度的、被依法追究刑事责任等情形的，用人单位解除劳动合同时不予赔偿。
2018-09-10 10:59:27
服务地区-广东佛山
如果是工厂要求你休假的，自然不构成旷工，单位不能解除劳动合同，否则要支付赔偿金，如果是你自行不去上班的，也可能构成旷工，单位可以依法解除劳动合同。
2018-09-10 15:54:00
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