我问下我没有签合同,家里有事,招不到人,老板不让走,工资不发,需要什么证据吗,还是怎么办
更新时间:2018-05-08 20:17:33人浏览
问题描述:
我问下我没有签合同,家里有事,招不到人,老板不让走,工资不发,需要什么证据吗,还是怎么办
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
《劳动合同法》: 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018-05-01 23:10:10
咨询我
顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。,,如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
2018-05-02 13:18:08
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你好,依据当地医疗保险中心规定办理
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你好,可以为您进行解答
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