我现在正在休产假公司无法运营导致撤店现在公司想协商解除劳动合同停止我的社保由于我的津贴还没有下来会给我造成损失请问我该要哪这赔偿
更新时间：2018-05-02 18:04:02人浏览
问题描述：
您好我现在正在休产假公司无法运营导致撤店现在公司想协商解除劳动合同停止我的社保由于我的津贴还没有下来会给我造成损失请问我该要哪这赔偿
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
你好，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。“不得”就是硬性规定，不可违反。如用人单位违法解除怀孕女工的劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应该撤销解除劳动合同的决定;劳动者不愿意继续在本单位工作的，按《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2018-05-02 18:04:02
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