工作一年以上用人单位未签劳动合同现单位解除关系我应怎么维权

更新时间:2011-08-23 13:54:33人浏览
问题描述:
我是2007年9月在单位工作,每月1200元,但一直未签订劳动合同,也没缴纳养老金、医保、住房、失业金。现在该单位单方解除劳动关系,我应该得到应得的赔偿。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
侯衍飞律师 咨询我
服务地区-湖南衡阳·电话-138-7577-6199
你好, 1、工作一年以上未签书面劳动合同的,视为已订立无固定期限劳动合同; 2、没有法定情形,用人单位不得擅自解除劳动关系; 3、希望我的回复对您能有所帮助,如有疑问或需帮助请致电详询,劳动专长律师将竭诚为您提供优质、高效的法律服务。
2011-08-23 13:54:33
宋爱军律师
服务地区-湖南长沙
申请劳动仲裁,可以主张双倍工资并且要求补缴五金。如需要帮助请联系。
2011-08-23 08:40:44
杨文律师
服务地区-湖南长沙
可以向法院起诉。诉讼维权,实际操作相当专业,具体要看案情,详细情况可联系我
2011-08-22 23:28:51
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