2009年离职一个月后又入职,2016年交保险至今。还能追缴2014年之前的保险吗?

更新时间:2018-04-06 07:34:27人浏览
问题描述:
2008年在公司上班,2009年离职一个月后又入职,2014年离职后两个月后又重心入职,2016年交保险至今。现在想离职,还能追缴2014年之前的保险吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。(二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费,致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。 如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷,劳动者要求赔偿损失的,可以直接向人民法院起诉。
2018-04-06 07:34:27
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
原则上用人单位自用工之日起就应当缴纳社保,如有争议可以向社保局投诉,要求补交。
2018-04-04 10:49:01
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,建议人社局投诉
2018-04-03 21:42:12
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
你好,建议人社局投诉
2018-04-05 10:28:01
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,可以人社局投诉
2018-04-04 09:14:01
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