期间公司没签劳动合同，只是把我变成了劳务派遣工，公司这样做违法吗？如公司不给补缴社保，该怎样维权？
更新时间：2018-03-20 21:12:30人浏览
问题描述：
我2007年9月-2011年6月在公司上班，期间公司没签劳动合同，没交社保，从2011年7月至今又把转入劳务公司才给上社保，劳务公司给上的，还在以前的公司工作，只是把我变成了劳务派遣工，公司这样做违法吗？以前公司没给交的社保，公司应该给补缴吗？如公司不给补缴社保，该怎样维权？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
你好，《劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定，企业未依法为员工缴纳社会保险费的，员工可以解除劳动合同。并要求单位补缴其在职期间的社会保险和要求单位支付劳动关系解除的经济补偿金。
2018-03-20 21:12:30
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