我在北京干保安一年了现在辞职来的时候讲年底发双薪到现在没发算不算拖欠工资

更新时间:2018-03-20 13:25:13人浏览
问题描述:
我在北京干保安一年了现在辞职来的时候讲年底发双薪到现在没发算不算拖欠工资
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,工资被拖欠与单位发生纠纷,自己(或委托律师)与单位自行协商、交涉,协商无果时一定要通过法律手段来维权,可以向各地劳动执法部门举报,通过执法监察人员帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果请不起律师可以申请法律援助,或向法院申请减免诉讼费。
2018-03-20 13:25:13
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,单位未按合同约定到期不支付工资,满30天属于拖欠工资,如用人单位拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,经过劳动监察大队调解,调解不成可以申请劳动仲裁,必要时建议您委托律师介入处理,以最大程度维护您的合法权益。
2018-03-09 16:48:14
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
可以人社局投诉。
2018-03-09 20:46:15
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,可以投诉到当地劳动执法监察大队,责令其支付拖欠的工资。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。 欢迎来电咨询。
2018-03-10 21:57:54
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
你好,建议协商解决,主要是看劳动合同是如何约定的
2018-03-10 15:43:56
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
你好,建议协商解决,主要是看劳动合同是如何约定的
2018-03-10 08:58:17
李建成律师
服务地区-北京北京
你好,可以,申请劳动仲裁
2018-03-09 20:15:58
刘安艺律师
服务地区-北京北京
劳动合同是如何约定的
2018-03-09 20:10:26
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,主要是看劳动合同是如何约定的
2018-03-09 19:32:24
王娜律师
服务地区-北京北京
如用人单位拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,调解不成可以申请劳动仲裁
2018-03-09 19:21:16
张海霞律师
服务地区-北京北京
你好,建议协商解决,主要是看劳动合同是如何约定的
2018-03-09 16:43:33
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