员工工伤年假

更新时间:2018-02-05 10:18:52人浏览
问题描述:
老师您好,我们公司有位同事在公司内受伤,现已认定为工伤并且工伤证也由人劳局下发,请问在我司员工开始休假起到拿到工伤证前这些假算病假还是工伤假,如果算病假是否还有当年年假?工伤假是否也可以享受当年年假?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,申报工伤,主张工伤赔偿。
2018-02-01 14:51:56
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,需要咨询人社局
2018-02-01 14:51:27
韩委志律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-4228-2838
主张工伤赔偿。
2018-02-05 10:18:52
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,要申请工伤认定
2018-02-01 16:08:54
北京振邦律师
服务地区-北京北京
您好!因为已经被认定为工伤则开始休假起到拿到工伤证前这些假算工伤假。
2018-02-01 15:23:53
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,需要申请工伤认定
2018-02-01 14:42:49
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