现原公司与b公司合并,b公司要解除合同,解除合同我应该得到什么样的赔偿

更新时间:2018-01-17 19:55:53人浏览
问题描述:
在公司工作九年,现原公司与b公司合并,合并前以与原公司签订无固定合同,工作地方更改到b公司,b公司要解除合同,解除合同我应该得到什么样的赔偿
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王佳律师
服务地区-北京北京
用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的b公司继续履行,如果b公司要解除合同,就要支付违法解除劳动合同的赔偿金。
2018-01-16 10:01:48
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,如果涉及非法解除劳动合同,可以要求双倍的经济补偿,若是没有提前一个月通知,要求一个月的待通知金,如有争议可以申请劳动仲裁。
2018-01-16 10:51:12
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,可以主张赔偿的
2018-01-16 09:02:49
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
双倍经济补偿等
2018-01-17 19:55:53
李建成律师
服务地区-北京北京
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2018-01-17 13:29:53
张敬辉律师
服务地区-北京北京
解除合同我应该得到经济赔偿
2018-01-16 23:20:31
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,双倍经济补偿等
2018-01-16 13:00:33
马润华律师
服务地区-北京北京
公司做法违法,你可申请劳动仲裁要求公司支付双倍赔偿金,具体电话咨询。
2018-01-16 11:07:26
温振峰律师
服务地区-河北石家庄
双倍经济补偿等
2018-01-16 08:58:10
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