期间只签过一次劳务合同，在已签劳务合同的情况下，是否可以申请劳动仲裁，赔偿工资？
更新时间：2017-11-22 11:54:20人浏览
问题描述：
我想问，在公司上班四年，期间只签过一次劳务合同，请问，在已签劳务合同的情况下，四年没签任何劳动合同，是否可以申请劳动仲裁，赔偿工资？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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