就是一个公司的,故意把一个员工开除了,他工资是怎么算的?

更新时间:2017-11-19 15:16:22人浏览
问题描述:
就是一个公司的,故意把一个员工开除了,他工资是怎么算的?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
蒋克江律师 咨询我
服务地区-安徽芜湖·电话-181-5536-4318
开除员工如果没有合法依据,员工可以主张经济赔偿金。
2017-11-19 13:00:45
徐艳艳律师
服务地区-安徽芜湖
工资按照实际工作时间和单日工资进行计算,如果涉及违法解除,可要求对方支付经济补偿金或赔偿金
2017-11-19 15:16:22
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