团里的厂子外包给私人老板，没签合同没交社保，给老板干活时受伤，能不能申请工伤认定，按照工伤标准陪
更新时间：2017-11-18 13:19:13人浏览
问题描述：
团里的厂子外包给私人老板，没签合同没交社保，干了半个月活，给老板干活时受伤，能不能申请工伤认定，按照工伤标准陪，是找老板还是找团里配。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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包工头雇佣的工人发生工伤，由谁支付工伤待遇？
根据1995年1月14日劳动部劳办发[1995]11号函规定，如果包工头是发包单位的职工并属于合法承包者，其雇佣的工人发生工伤，工伤待遇由发包单位按国家有关规定
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为承包人干活时受伤能算工伤吗？
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到劳动局申请工伤认定。
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您好，可能会走人身损害赔偿。
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未签订书面劳动合同的，应当支付双倍工资。
协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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你好，这种情况下你应该自己搜集材料进行工伤认定，因为单位没有缴纳工伤险，所产生的费用由单位承担。
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可以向劳动监察部门或社保监督机构投诉或申请劳动仲裁
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得结合协议内容确定
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