可以优先裁无固定期合同的老员工么？

更新时间：2017-11-17 14:03:54人浏览

问题描述：

你好，我是05年12月进入公司的，工作马上12年了，现在公司以效益不好，要优先裁掉我们这些无固定期合同的老员工，给我们N+1，我们不接受，公司可以强制裁掉我们么？

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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李大庆律师

盟

服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958

你好，公司强制解除你们可以申请仲裁要求双倍赔偿。

2017-11-17 14:02:38

莫寅秋律师

服务地区-广东广州

发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁，如果进一步的法律帮助，可以直接电话咨询本人

2017-11-17 14:03:54

马俊哲律师

服务地区-广东广州

你好,可以到劳动局投诉。

2017-11-17 14:03:43

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