未签订劳动合同,未购买社保,我以这两个理由辞职,我能要求11个月的双倍工资和两个月的经济补偿吗
更新时间:2017-10-20 09:54:28人浏览
问题描述:
在公司任职两年,未签订劳动合同,未购买社保,。我以这两个理由辞职,我能要求11个月的双倍工资和两个月的经济补偿吗,
1位律师解答
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