我弟弟从劳务派遣公司进厂做临时工,被厂子开除了有工资吗
更新时间:2017-09-30 20:45:39人浏览
问题描述:
你好,我弟弟从劳务派遣公司进厂做临时工,被厂子开除了有工资吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣工非正式员工。正式职工是指在劳动法及劳动合同法颁布实施后,指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣单位从用工单位支付给劳动者的工资中扣留一部分,作为劳务派遣单位介绍工作的
劳务派遣单位从劳动者工资中截留中介费的行为,违反了国家法律的禁止性规定,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付,逾期未支付的,责令其向劳动者支
劳务派遣
人浏览
劳务关系不存在工伤。可按人身损害主张赔偿。工伤仅存在于劳动关系中。一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以提供相关证据,申请劳动争议仲裁:用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳务关系中,对于劳务人员的薪酬,用人单位会一般参照市场价格和用人单位的工资标准,具体可以双方协商,综合考虑劳务人员的风险程度、管理责任、人均工资和劳务人员数量
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
应当支付工资的。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是否有相关协议
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,违法开除的,可以主张双倍经济补偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,本市户籍离职2年,通常可以提取公积金。根据公积金管理规定,离职满一定期限且无新单位继续缴纳,可申请提取。若您已离职满2年,且满足其他提取条件,可申请提取。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:通常情况下不能退款。因为当事人双方可以自主的约定合同的内容,经双方当事人认可签字的,合同成立并生效,当事人需要按照合同约定的内容履行义务。依法成立的合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位辞退劳务派遣员工,应先确保流程合规。依据《劳务派遣暂行规定》,被派遣劳动者有权提前30日书面通知劳务派遣单位解除劳动合同,试用期内则为3日。单位在接到通知后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,法院冻结的资金一般时间限制为六个月,如果六个月内依法履行法院判决,偿还了原告债务,法院会在原告出具证明后解冻。如果六个月内没有依法履行判决,那法院会延长冻
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
申请工伤赔偿需要的材料如下:1、工伤认定受理书。2、工伤认定决定书。3、伤残鉴定意见书。4、诊断证明书。5、医疗发票及清单。6、申请人身份证复印件。7、申请人银
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般根据个税应税额确定的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
一般根据劳动法律等规定,一般两三个工作日内。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
一般只能提个人部分退保,以前单位的可能全部作废。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询