我父亲跟一家单位签订劳动合同,病假期满,工伤鉴定程序还未完成,请问该如何维权?

更新时间:2017-09-01 11:26:38人浏览
问题描述:
我父亲跟一家单位签订劳动合同,目前未满一年,期间发生工伤,手术及病假共计三个月,期间单位未曾发放基本工资,病假期满,单位单方面要求解除劳动合同,仅仅为口头通知。目前,工伤鉴定程序还未完成,并且今年,我父亲已年满六十周岁,请问该如何维权?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王艳律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-1266-9686
你好,你父亲已达到退休年龄,用人单位会与员工办理离职手续的。建议工伤程序继续走,待级别确定后领取一次性伤残补助金。
2017-09-01 11:26:38
龚金丽律师 咨询我
服务地区-陕西汉中·电话-150-2916-2142
可以申请劳动仲裁认定工伤
2017-09-01 09:16:47
谢谢,工伤鉴定程序再走,还没有结果,但劳动合同解除这一块,该如何处理呢?
追问 2017-09-01 09:24:51
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