合资公司到期后公司安排是解散,我还有3年10个月就退休了,问您公司应该如何赔偿我?

更新时间:2017-08-18 10:26:19人浏览
问题描述:
合资公司到期后公司安排是解散,我还有3年10个月就退休了,我在这家公司工作了22年,问您公司应该如何赔偿我?谢谢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
《劳动法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、如果没签订劳动合同,还要承担双倍工资赔偿,未交社保,还要补缴员工入职以来的所有社保。
2017-08-17 17:16:12
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,需根据当地政策确定,建议结合个人的具体情况,咨询当地主管部门处理。
2017-08-17 19:33:14
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
如果协商不成,需要申请劳动仲裁的。。
2017-08-17 17:14:12
中润精英律师
服务地区-北京北京
你好,需要配您12个月的工资
2017-08-18 10:26:19
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