公司不履行薪资
更新时间:2017-07-25 13:18:26人浏览
问题描述:
刚进公司的时候口头谈的薪资是无责任底薪8000元,不带任何考核,试用期发70%的薪资,干了一个多月以后快到每月20号发工资了,告诉我薪资5000元,70%是3500元,好,这可以接受,(我赶紧和公司签订了劳动合同,薪资标准5000元每个月,试用期3500元每个月)但是到这个月了,薪资只有3500的50%。1750元,说是底薪占一半,绩效占一半,当时谈的是3500元不带绩效的,劳动合同上写明试用期3500。这种事情应该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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