试用期期间没给上社保和不给加班费强制加班申请仲裁后又不给开工资应该怎么解决

更新时间:2017-07-16 18:37:04人浏览
问题描述:
试用期期间没给上社保和不给加班费强制加班申请仲裁后又不给开工资应该怎么解决
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,试用期期间,用人单位应该为劳动者缴纳各项社会保险。如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。建议您先和对方协商进行解决,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。有什么问题您可以来电咨询,以便更好地维护您的合法权益
2017-07-16 18:37:04
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,可以申请劳动仲裁,维护您的合法权益,要求支付工资,同时可以要求支付加班费及未缴纳社保的补偿
2017-07-16 13:16:11
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-07-16 13:39:33
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
如果协商不成,申请劳动仲裁
2017-07-16 13:32:50
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
可以申请劳动仲裁.............
2017-07-16 18:10:17
李建成律师
服务地区-北京北京
你好,拖欠工资的,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-07-16 17:14:09
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,同时可以要求支付加班费及未缴纳社保的补偿
2017-07-16 14:03:08
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