厂里劳动合同明明写的是22号发工资，但是我来这个厂快一年了，一直都是28号发工资的，这个厂算是违法的行为吗？可以申请劳动仲裁告他吗？我辞职一直不批我，我前三个月辞职过一次，领导没答应，请问口
更新时间：2017-06-23 20:02:13人浏览
问题描述：
厂里劳动合同明明写的是22号发工资，但是我来这个厂快一年了，一直都是28号发工资的，这个厂算是违法的行为吗？可以申请劳动仲裁告他吗？我辞职一直不批我，我前三个月辞职过一次，领导没答应，请问口头辞职具有法律效应吗！我可以走了吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
根据相关法律，劳动者提前三十天通知用人单位辞职即可，不需用人单位批准。你可以以EMS形式向用人单位邮寄书面的离职通知，并保留相关邮寄回执作为你提早通知辞职的证据。如有需要可以来电咨询。
2017-06-22 18:49:43
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你好请问可以具体了解一下吗
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您好，可以解决，可以处理
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