工伤认定确定

更新时间:2019-06-10 22:41:18人浏览
问题描述:
我在出差期间得了结核性胸膜炎可以算工伤吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
叶小芬律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-136-8791-6682
建议先申请工伤认定。
2017-06-21 15:30:32
晏小利律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-158-7902-7414
可以做工伤认定的哦
2017-06-21 10:21:16
邹琼律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-138-7915-9501
可申请工伤鉴定的
2017-06-21 16:09:30
民事法律律师团队 咨询我
已帮助58885人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形应认定工伤:
1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4.患职业病的;
5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-06-10 22:41:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助103761人 · 响应时间 平均3分钟内
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(“上下班途中”既包括正常上下班途中,也包括职工加班的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”,不包括职工本人无证驾驶和酒后驾驶造成的伤害。)

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

2018-05-25 09:10:05
民事法律律师团队 咨询我
已帮助189629人 · 响应时间 平均2分钟内
出差受伤的,首先要查明原因,原则上是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。可以到社保局申请工伤认定。工伤赔偿中关于平均工资的计算一般按按前十二月平均工资赔偿,各个地区的社会平均工资不同,您可以去本地区的统计局网站查找。工伤补偿应先去你所在地的有关鉴定机构进行伤残等级的鉴定,再根据具体鉴定等级进行补偿确定。
2017-08-24 18:22:29
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