我在一家沐足点做服务员，现在做了有三个半月了，不想在这做了，但是他出规章制度说必须坐满六个月才能走（并没有签合同）他说现在人少，要招到人才可以辞职走人，不然不给辞职，也没有工资，我想问下，按
更新时间：2017-05-29 09:07:45人浏览
问题描述：
我在一家沐足点做服务员，现在做了有三个半月了，不想在这做了，但是他出规章制度说必须坐满六个月才能走（并没有签合同）他说现在人少，要招到人才可以辞职走人，不然不给辞职，也没有工资，我想问下，按照法律程序走，我能辞职和拿工资吗？
1位律师解答
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李雪波律师
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员工有权依法提出解除劳动关系，单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系，公司有权要求赔偿损失。必要时可在律师帮助下依法解除劳动关系，某些情形下或可争取经济补偿金。
2017-05-29 09:07:45
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