我在一家沐足点做服务员,现在做了有三个半月了,不想在这做了,但是他出规章制度说必须坐满六个月才能走(并没有签合同)他说现在人少,要招到人才可以辞职走人,不然不给辞职,也没有工资,我想问下,按
更新时间:2017-05-29 09:07:45人浏览
问题描述:
我在一家沐足点做服务员,现在做了有三个半月了,不想在这做了,但是他出规章制度说必须坐满六个月才能走(并没有签合同)他说现在人少,要招到人才可以辞职走人,不然不给辞职,也没有工资,我想问下,按照法律程序走,我能辞职和拿工资吗?
1位律师解答
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李雪波律师
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员工有权依法提出解除劳动关系,单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系,公司有权要求赔偿损失。必要时可在律师帮助下依法解除劳动关系,某些情形下或可争取经济补偿金。
2017-05-29 09:07:45
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