劳动纠纷解决

更新时间:2017-05-08 13:03:31人浏览
问题描述:
在一私营企业连续工作10年,公司之前9年未买社保及提供年休假,工作时间得病,公司病假工资也只发2个月生活费,康复后要求回原工作岗位上班,公司以不能从体力劳动为由不安排工作,也不辞退。问这情况辞职能得到陪偿吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张红英律师
服务地区-湖南长沙
主张经济补偿金
2017-05-08 13:03:31
何庆元律师
服务地区-湖南长沙
可以得到赔偿
2017-05-08 11:42:28
他是在工作期间轻度中风的,现在公司不开除他也不让他上班,如果他主动辞职还是可以得到赔偿是吗?
追问 2017-05-08 12:00:14
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