我腰间盘病犯了,医院让我休息二周,但公司领导让我每周二,五需要到公司开会。如果不去开会按照旷工计算。请问公司这样做合法吗,要是旷工开除了怎么办?

更新时间:2017-05-02 15:06:09人浏览
问题描述:
您好,我腰间盘病犯了,医院让我休息二周,但公司领导让我每周二,五需要到公司开会。如果不去开会按照旷工计算。请问公司这样做合法吗,要是旷工开除了怎么办?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好:根据具体伤情而定 建议到专业鉴定机构做伤残等级鉴定进而确定赔偿的标准。
2017-05-01 22:21:57
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2017-05-02 11:53:36
赵红文律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁
2017-05-02 15:06:09
潘晓枫律师
服务地区-天津天津
劳动者有休假的权利,公司的要求不合理,如果以此为由开除,你应申请仲裁。
2017-05-02 10:53:53
法律快车律师团队律师
服务地区-天津天津
向劳动监察部门投诉。。。
2017-05-02 05:54:39
孙超律师
服务地区-河南信阳
可以向劳动监察部门投诉解决
2017-05-01 22:09:28
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