自二月份公司和我解除劳动合同,公司给予的经济补偿金每年以750元,我在职十年公司算了7500元,5月份公和其它职工算经济补偿金是1774元,请问这种情况能找公司要一个说法吗?

更新时间:2011-06-04 13:53:23人浏览
问题描述:
自2月份公司和我解除劳动合同经济补偿金以我的基本工750元计算,5月份其它职工解除合同的经济补偿金以1774元计算。请问能找公司要同5月份算的一样多吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪涛律师
服务地区-北京北京
应该一样的。
2011-06-04 13:53:23
吴耿锋律师
服务地区-广东广州
计算经济补偿金应按你离职前12个月的平均工资计算,而不单单按你的基本工资。你可以与公司协商要求支付少付部分。
2011-05-25 14:44:25
刘斌律师
服务地区-广东潮州
您好,经济补偿金不能以基本工资算,要算你平均的收入。可以向劳动部门申请劳动仲裁。谢谢!
2011-05-25 12:06:31
刘葵律师
服务地区-江西宜春
应该一样的。
2011-05-25 09:45:14
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