老板拖欠两个多月工资，现在无缘无故辞退我们，我们实做的两个多月工资发给我们，如果按劳动法，我们会不会得到额外两个月的补偿工资
更新时间：2017-01-12 21:06:51人浏览
问题描述：
老板拖欠两个多月工资，现在无缘无故辞退我们，我们实做的两个多月工资发给我们，如果按劳动法，我们会不会得到额外两个月的补偿工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东珠海
可以要求公司支付拖欠的工资、违法解除的经济赔偿金，如果没有签订劳动合同，还可以要求未签订劳动合同的双倍工资。如需帮助，可来电咨询。
2017-01-03 18:32:04
服务地区-广东深圳
您好，公司无故解除劳动关系，需要按照相应规定向劳动者支付补偿金，具体支付按照劳动者的工作年限，一年一个月，未满一年按半个月工资计算的标准支付。
2016-12-22 09:06:30
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（2）
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您好，公司无故解除劳动关系，需要按照相应规定向劳动者支付补偿金，具体支付按照劳动者的工作年限，一年一个月，未满一年按半个月工资计算的标准支付。
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