我在郑州一家企业工作九年,外派到沈阳,由于在本公司工作很久了,所以公司找个借口和我解除了劳动关系,并下达了纸质解除劳务关系通知书,请问,我可以向原公司要求补偿吗?

更新时间:2016-11-01 14:43:51人浏览
问题描述:
我在郑州一家企业工作九年,外派到沈阳,由于在本公司工作很久了,所以公司找个借口和我解除了劳动关系,并下达了纸质解除劳务关系通知书,请问,我可以向原公司要求补偿吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张尽安律师
服务地区-河南郑州
你好,可以要求的,如果协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,最大限度的维护你的合法权益。如果我的解答帮助到你,请点击“采纳”并给予“好评”。
2016-11-01 12:38:18
连江涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
可以要求支付经济补偿金,如果公司存在其他过错,可以要求赔偿,协商不成,可以申请劳动仲裁,建议委托律师介入,以维护你得合法权益最大化,如需帮助,可电联。
2016-11-01 12:42:22
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,可以要求,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2016-11-01 14:16:45
娄军峰律师
服务地区-河南郑州
用人单位提出解约,劳动者无过错,可以要求经济补偿。涉及法条《劳动合同法》四十六条第二款,四十七条
2016-11-01 14:43:51
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