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工伤赔偿标准
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建筑工地工伤赔偿标准
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工伤赔偿标准
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可申请工伤。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认
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农民工工伤赔偿：一、医疗费1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤
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伤残赔偿金大约为20万左右，医疗费，护理费，营养费，误工费，交通费，住院伙食补助费等根据实际情况计算，建议委托律师索赔。
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可以算一下。
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可以详细计算。
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您好，一般情况，发生工伤后，企业应该向社保部门申请工伤认定，伤情稳定后申请劳动能力鉴定，根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的，就应该及时到社保部门办理
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如果您的老板不配合填写工伤认定表格，您可以首先尝试与其沟通，讲明这是您的合法权益。如果沟通无果，根据《中华人民共和国社会保险法》，您有权申请劳动能力鉴定并享受工
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暑假工劳动纠纷，是目前比较难解决的问题，但劳动者有证据的，可以反映到劳动局解决申请赔偿。劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复
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合同到期员工不续签，通常没有补偿。但如果因为单位降低原来劳动条件导致员工不续签的，员工有权要求经济补偿。根据《劳动合同法》的规定，除非用人单位维持或提高劳动条件
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法律分析：被迫辞职通知书与解除劳动合同通知书是有区别的，其法律概念是不一样的。其中，被迫辞职通知书是劳动者当天或者第二天就可以向用人单位要求解除劳动合同关系，而
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