劳动法规定员工试用期为多长时间?在试用期内辞职的话,前几天辞?

更新时间:2016-08-02 15:09:40人浏览
问题描述:
你好,劳动法规定员工试用期为多长时间?在试用期内辞职的话,前几天辞?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,根据相关规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2016-08-02 15:01:42
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,1到6个月,因合同日期的长短而不同,一般试用期辞职提前3天
2016-08-02 15:09:40
唐海峰律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-186-2202-8215
需要看具体情况,不超过六个月,三天。
2016-08-02 15:07:33
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