在工作过程中违规操作造成死亡的可以认定工伤吗

更新时间:2016-07-26 14:53:18人浏览
问题描述:
公司想重新签一份协议想把原协议中的这句话《在工作过程中违规操作造成死亡的》去掉这对我方有什么不利啊有什么办法避免这种不利吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张海庭律师
服务地区-河北石家庄
你好,职工在工作过程中发生伤亡的,向当地的社会保障行政部门申请工伤,社会保障行政部门依法做出是否属于工伤的认定。因此,我认为是否认定为工伤,与你在协议中的约定无关的。本律师建议你单位依法给职工办理工伤保险,缴纳社保费用。
2016-07-21 16:59:41
不是民事权利当事人可以处分吗,处分了原则上不能反悔吗
追问 2016-07-21 17:29:07
你是否有书面协议?建议你携带相关资料来律师事务所详细咨询。
追答 2016-07-21 17:56:11
杨荣艳律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-131-3115-5891
除了因违法犯罪行为导致受伤以外,一般工作时间工作地点工作原因受伤都行认定工伤。具体修订合同请联系律师咨询或代为起草。
2016-07-21 22:21:52
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
一般都会认定工伤的。
2016-07-21 20:59:47
粱永安律师
服务地区-河北石家庄
先进行工伤认定,如果不是故意的,一般都可以认定为工伤
2016-07-26 14:53:18
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