但是公司一直都未给上交五险一金,让我主动地辞职,并没有明确说明要辞退。我现在应该怎么办?

更新时间:2016-06-05 09:34:36人浏览
问题描述:
我与公司签署合同是在上海总部3月7号签署的三年合同,但是我工作的地点是在北京,北京并未签署合同,但是公司一直都未给上交五险一金,我于5月在公司生病,腰间盘突出,医生说需静养,有诊断证书和病假条,但是公司说的病假条不符合规定,不予批准,由于我现在静养中,公司想劝退我,让我主动地辞职,并没有明确说明要辞退。但是却拿着我的病假条卡着,我现在应该怎么办?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,建议协商,协商不成申请劳动仲裁,仲裁不满建议起诉即可,或者来电详询。
2016-06-03 23:44:12
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
申请劳动仲裁解决。 。。。。。。。
2016-06-05 09:34:36
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,可以申请劳动仲裁
2016-06-03 22:01:41
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
申请劳动仲裁解决。
2016-06-03 20:32:57
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁要求支付经济补偿金
2016-06-04 13:29:19
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,申请劳动仲裁解决
2016-06-03 20:41:07
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,可以去劳动局申请劳动仲裁。。
2016-06-03 20:36:23
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