试用期给公司造成损失1万左右,后离职了,老板在工资直接扣了一千,是否得当?
更新时间:2015-12-11 17:08:38人浏览
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试用期给公司造成损失1万左右,员工离职后,没有通知员工的情部下,老板在工资里直接扣了一千,是否得当?
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孟翔律师
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发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
2015-12-11 17:08:38
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