不签合同 扣押金

更新时间:2010-12-20 16:15:02人浏览
问题描述:
我在公交驾校学习并于2009年6月30日得到A3驾照 7月分配到六公司他说实习(或叫见习)1年才能接车 09年7月23日我们交了3000押金开始实习(或叫见习),每月发100到300补助无任何工资也无合同。10年4月我找到工作就没去上班了(他一共就发了我3到4次补助),12月我空闲下来去要押金时他说押金要将期间得到的补助扣除剩下才给我。请问这合不合法?实习期间就100到300这合不合法?我可以怎么做才能争取到最大利益?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
用人单位不得收取押金,支付的工资不得低于最低工资标准。
2010-12-20 16:15:02
曾能武律师
服务地区-湖北武汉
用人单位不得收取押金,支付的工资不得低于最低工资标准。
2010-12-20 13:43:56
邹伙发律师
服务地区-北京北京
按约定。
2010-12-20 11:17:22
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