我是财务工作人员,上班一天后觉得不合适就发短信辞职了,现在公司要求我回去签保密协议,并委托律师跟进,说我违反了劳动合同法,但我没签合同啊!我是不是一定要签,不签的话会怎么样,我应该怎么做?

更新时间:2015-11-19 22:01:52人浏览
问题描述:
我是财务工作人员,上班一天后觉得不合适就发短信辞职了,现在公司要求我回去签保密协议,并委托律师跟进,说我违反了劳动合同法,但我没签合同啊!我是不是一定要签,不签的话会怎么样,我应该怎么做?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,向劳动局投诉的。
2015-11-18 18:27:35
马俊哲律师
服务地区-广东广州
这个是有约定试用期吗????
2015-11-19 22:01:52
没有,当时公司跟我说是上班第一天跟我谈相关事宜的,但他们有些事务比较急就叫我先处理,第二天再跟我谈。
追问 2015-11-23 15:53:29
周卡方律师
服务地区-广东广州
有约定试用期吗?
2015-11-18 17:04:00
没有,当时公司跟我说是上班第一天跟我谈相关事宜的,但他们有些事务比较急就叫我先处理,第二天再跟我谈。
追问 2015-11-23 15:53:58
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