我咨询的是试用期工资问题。上一家企业，说的试用期一到三个月，工资2000。然而第二个月就是十月二十三号以能力不足为由辞退了我。然后给我十月份才发了733的工资。十一跟周末都没有发我工资，我怎
更新时间：2015-11-14 10:17:32人浏览
问题描述：
我咨询的是试用期工资问题。上一家企业，说的试用期一到三个月，工资2000。然而第二个月就是十月二十三号以能力不足为由辞退了我。然后给我十月份才发了733的工资。十一跟周末都没有发我工资，我怎么拿回我应得的工资。没有签订合同，没有缴纳社保。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南郑州
你好，若单位没有缴纳社保，要求单位补缴社保，若未签合同，还可以要求单位支付双倍工资，以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
建议委托律师搜集相关证据，协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，最大限度的维护你的合法权益。
2015-11-13 19:01:30
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