我是按沐区服务员请问打架开除有工资吗，我做了快三个月了领导还不给我辞职
更新时间：2015-07-16 17:14:38人浏览
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3位律师解答
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您的情况公司不需要支付补偿金。1、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反
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您好！是要给的，不行的话，我们是可以起诉的。
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一、辞职：1.若用人单位存在法定过错，即《劳动合同法》第三十八条之情形，劳动者可以书面告知立即解除劳动关系，并要求用人单位支付经济补偿金。2.若用人单位不存在法
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您好，可以劳动监察大队投诉
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1、对于这种违法行为，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
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您好，公司违法，违法解雇你这边可以要求赔偿金以及部分三期损失。如劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也
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工资应当支付。
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你好，建议你去劳动部门投诉
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下午好，试用期也需要提交离职申请
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结合实际情况协商或通过法律途径维权
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您好，需要向失业金领取相关部门解释情况看能否申请恢复。
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你好 具体遇到什么问题
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