公司吸收合并

更新时间:2015-05-04 09:54:57人浏览
问题描述:
原公司被同一法人的公司吸收合并,前提是签了三方协议才能去新公司上班,不签订三方协是不是不能不能去新公司上班,没有签订协议影响原合同在新公司履行吗?现在公司给3月待岗,待岗期过后公司便认定自动离职,员工怎么维权如何去谈。
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李娜律师
服务地区-北京北京
你好,如果三方协议,对你不利,你可以不签。公司被另一公司合并,你与新公司也存在劳动关系。
2015-05-03 15:23:46
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
2015-05-03 16:38:29
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2015-05-03 19:12:53
张颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2683-7129
你好 主张赔偿
2015-05-03 14:56:34
王增辉律师
服务地区-北京北京
您好,可以主张赔偿的,协商不成可以申请劳动仲裁维权
2015-05-04 09:54:57
李洪律师
服务地区-北京北京
依照原劳动合同履行
2015-05-03 19:59:31
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请劳动仲裁,依法维权。
2015-05-03 16:20:17
李建成律师
服务地区-北京北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2015-05-03 15:36:42
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