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解除房屋租赁合同单方解除的程序单方解除，即享有合同解除权的一方当事人通过行使解除权而解除合同。解除权属形成权，不需对方当事人同意。只需解除权人的单方意思表示，即
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劳动者提出解除劳动关系，应该在申请劳动仲裁之前向用人单位提出，而不应该在劳动仲裁申请书中提出。因为劳动关系的解除，是劳动者与用人单位之间的事。如果已解除劳动关系
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委托代理关系因哪些原因而终止
有下列情形之一的，委托代理关系终止：（1）代理期间届满或者代理事务完成；（2）被代理人取消委托或者代理人辞去委托；（3）代理人死亡；（4）代理人丧失民事行为能力
民事诉讼当事人
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中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍
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《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重
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您好！您指的报酬是您的工资，奖金还是经济补偿金?
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你好，需要看合同约定。
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如果用人单位要求终止合同，你可以要求支付经济补偿金。
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可以要求单位支付经济补偿金及代通知金。终止后，你可以自行缴纳社保至退休。
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法律分析：用人单位没有缴纳社会保险的，劳动者可以申请劳动仲裁，法院会要求用人单位支付一定的经济补偿金和相应的工资。经济补偿费要按照劳动者在本单位的工作年限和每满
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赔偿的标准及损失的计算按下列规定执行：1.造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入25%的赔偿费用。2.造成劳动者劳动
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您是护士长还是科室主任？
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这个是详询劳动局为好的
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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法律分析：应当当场结清，根据《工资支付暂行规定》的规定，用人单位应当在解除劳动合同时，一次性付清劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法
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外包公司员工在干活时受伤,单位应及时将其送往医院接受治疗,并向其上级主管部门进行报告。同时,用人单位应及时申请工伤认定和为其索赔。
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你好，依据当地医疗保险中心规定办理
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你好，可以为您进行解答
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