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随着我国改革开放的进一步深入，经济结构发生了巨大的变化，劳动关系变得更加复杂，用工制度呈多元化。特别是在当前社会主义市场经济体制尚不健全，法制还不完善，群众法律
劳动仲裁调解
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1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；
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劳动争议调解的程序
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劳动争议调解程序
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劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲
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劳动争议仲裁申请书需载明的事项：(1)职工的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者
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申请劳动仲裁的时候，需要准备如下材料：1、劳动争议申诉书一式三份；2、到工商局查询用人单位的工商登记资料一份；3、劳动者本人的身份证复印件一份；4、复印证据资料
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你好，协商不成，可申请劳动仲裁
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施工合同是不是要式合同
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辞职后的违约金计算的方法为：未履行期限服务期×培训费用。若用人单位有提供专项培训，并签订服务期协议，劳动者提前解除劳动合同的，需支付违约金。除了保密义务和竞业限
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越权代理所缔结的合同效力待定。若被事后追认，则合同有效；若未被追认，则对当事人不发生法律效力。依据《民法典》相关规定，代理行为应在代理权限内进行，超越权限的行为
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不同类型案件收费标准不同，看你是什么情况
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您好，具体情况我们可以联系沟通一下。
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